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中國電信人事調整吸睛一幕:政企韓臻聰改任浙江公司一把手


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       運營商世界網 張帥/文

 

有關新一輪中國電信的中高層領導干部已引發業內高度關注,多達十幾人的總部部門及省公司一把手調整是楊杰擔任中國電信董事長之后的首次重要人事調整,而其中最引人注目的是中國電信政企客戶部總經理韓臻聰。

韓臻聰是中國電信赫赫有名的干將,在集團內部被公認為最具營銷能力的中高層之一,曾任黑龍江電信總經理等職,在2012年調任中國電信政企客戶部總經理,多次獲得“省五一勞動獎章”“中國通信學會科學技術獎”等表彰,任期內獲得2015《互聯網周刊》年度人物候選人。

中國電信政企客戶部是專門針對集團級政企客戶直接營銷服務和制定、指導全集團政企客戶營銷戰略與實施計劃的,作為中國電信的主要營銷部門,營銷收入占比超過電信集團總收入的60%,能勝任總經理職位者無一不是能力超群之輩。

資料顯示,韓臻聰出任政企客戶部總經理期間提出了新的發展理念——一個細分、兩個拓展、三個關聯,在近幾年復雜的行業變化浪潮中,始終保持著電信政企客戶部的強大競爭力。

此番調任浙江電信總經理職位也是對其能力的高度認可,浙江電信是中國電信規模最大的省公司之一,對中國電信南方布局乃至全國戰略都有重要意義。據悉,原浙江電信總經理盧耀輝因到退休年齡退居二線。

韓臻聰最近一次現身于媒體是在7月17日,當時,他在一個物聯網論壇上表示,當今物聯網發展已進入快車道,是未來通信服務市場的核心增量用戶群。運營商投身物聯網領域將面臨三大挑戰:長尾需求挑戰、、差異網絡挑戰、復雜服務挑戰。

這次在中國電信轉型3.0的背景下,韓臻聰履新浙江電信總經理職位,由總部部門到地方,相信韓臻聰將帶領浙江電信開啟新的篇章。隨著時代變化,運營商也在不斷調整,以適應新環境下的機遇和挑戰。


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文章關鍵詞: 電信